Sterling
Экспертиза управления персоналом
Мы предлагаем важнейшую услугу для вашего бизнеса.
Создаем эффективные команды!
Кадрово-консалтинговое агентство Sterling
С 2003 года совершенствуем интересные кейсы собственной истории успеха наших клиентов!
ST
Агентство «Sterling» - это:
Индивидуальные системы современного менеджмента
Стратегия X2/X3
Экспертиза управления персоналом
Глубокое понимание конкретной отрасли, специализация по рынкам
Профессиональная оценка кандидатов
Использование современных и эффективных инструментов оценки кандидатов
Консалтинг e-commerce
Все виды консалтинга
по маркетплейсам
Маркетинг e-commerce
Полный сервис
e-commerce, в том числе для Китайских производителей
Эксклюзивный поиск
Поиск ключевых менеджеров и редких специалистов. Привлечение кандидатов из компаний-конкурентов
Этические стандарты
В своей работе мы придерживаемся профессионально-этического кодекса консультантов по подбору персонала.
Мы, члены Ассоциации консультантов по подбору персонала, добровольно принимаем на себя обязательство придерживаться в своей работе следующих этических принципов и норм:
- С уважением относиться к заказчикам, соискателям и коллегам
- Не предпринимать действий, в результате которых может пострадать профессиональная репутация коллег по Ассоциации.
Конфликтные ситуации между компаниями – членами Ассоциации консультантов по подбору персонала стремиться разрешать в рамках самой Ассоциации. - Постоянно совершенствовать свои знания и профессиональные навыки, в том числе путем обмена опытом со своими коллегами.
- Не заниматься целенаправленным переманиванием от одного заказчика к другому.
- Обеспечивать конфиденциальность информации, получаемой от заказчиков и соискателей, не допускать разглашения информации, которая может причинять вред заказчику или соискателю.
Сохранять анонимность заказчика и соискателя. - При поиске и отборе соискателей не допускать дискриминацию по половым, расовым, национальным, религиозным, возрастным или политическим признакам и руководствоваться исключительно профессиональными и личностными требованиями заказчика.
- Придерживаться принципов независимости и объективности при оценке соискателей.
- Не применять никаких специальных методов оценки и обследования соискателей, не получив на то их согласия.
Услуги
HR-Business Partner
Индивидуальный коучинг собственников бизнеса по личностному росту, масштабированию бизнеса, реструктуризации компании. Работа с командой, индивидуальные HR-сессии с ТОПовыми руководителями. Проведение стратегических сессий.
Подбор персонала среднего и высшего звена
Мы занимаемся поиском и подбором менеджеров высшего и среднего звена, а также специалистов в разных профессиональных областях.
За эти годы мы реализовали сотни успешных кадровых проектов различной сложности.
Кадровый консалтинг
Обзор заработных плат помогает работодателю оценить объективное представление о рынке труда и составить штатное расписание на следующий год, помогает построить систему мотивации сотрудников в соответствии с реалиями рынка.
Наше агентство предоставляет услуги по анализу уровня заработных плат по разным критериям поиска (например, интересующие позиции, отрасль, регион, отечественные и зарубежные компании).
Прямой поиск управленцев и редких специалистов
Компания осуществляет прямой поиск руководителей и редких специалистов как в России, так и за рубежом. Поиск и привлечение кандидатов из компаний-конкурентов является одним из самых эффективных инструментов для привлечения профессионалов и требует высокой квалификации рекрутера.
Работа осуществляется поэтапно.
Обучение
и помощь выхода
на маркетплейсы
Выход на маркетплейсы: Ozon, Wildberries,
Яндекс Маркет под ключ.
Подбор товара
для продажи
на маркетплейсах
Профессиональный отбор товаров для вашего маркетплейса
и помощь в продаже от наших специалистов.
Что мы умеем делать, кроме подбора!?
“ Экспертизу, построение и оцифровку
бизнес процессов в управлении персоналом”!!
Вакансии
Наша главная цель:
Создать, усовершенствовать, внедрить и контролировать микро бизнес процессы управления персоналом и масштабировать бизнес. Вывести компанию на уровень x2 и х3 по прибыли и объемам продаж!
Создать возможность удаленного вне-операционного управления компанией ее собственниками!
Наш конечный ценный продукт:
Команда, эффективно работающих профессионалов, приносящих запланированный доход собственникам бизнеса!
Начните прямо сейчас
Шаг 1
Проводим Аналитическую сессию. Определяем потребности, выстраиваем дорожную карту. Согласовываем условия сотрудничества. Клиент вносит предоплату 30% от общей суммы.
Шаг 2
Приступаем к работе. Готовы погрузиться в ваши процессы на 3 часа в день на 1 календарный месяц. 40% оплаты наших услуг вы вносите на 12 день нашей работы.
Шаг 3
Доводим процессы до совершенства, согласно установленному плану. Через 30 дней от начала нашего сотрудничества, вы вносите оставшиеся 30%.
И наслаждаемся результатом!!!
- считаем любую информацию, касающуюся как клиента, так и кандидата, строго конфиденциальной
- берем на себя обязательства только по тем заказам, которые мы можем успешно выполнить в оговоренные сроки
- лично интервьюируем каждого кандидата вне зависимости от уровня позиции
- предоставляем отчет на каждого кандидата, включающего дополнительную информацию, не указанную в стандартном резюме
- обязательно собираем отзывы с предыдущих мест работы кандидата и честно информируем заказчика
Вам знакомы эти проблемы!
- Отсутствие четких, обозначенных задач и сроков исполнения для персонала!
- Невозможность системного, своевременного контроля выполнения поставленных задач!
- Отсутствие оргструктуры!
- Нехватка кадровых ресурсов!
- Отсутствие внутренних нормативных актов и регламентов!
- Загруженность собственников бизнеса операционными действиями вне их компетенции 24\7!
- Эмоциональное выгорание руководителей и собственников!
- Решение - проектное внедрение Нашей команды!